北京博通艺达文化传媒有限公司

主营:北京舞台灯光音响租赁,北京灯光音响调试安装,搭建舞台背景板

免费店铺在线升级

联系方式

年会怎么搞才算有新意?亮点都在这里!

2019-08-20 06:17:10  1296 次浏览

哪些节目会让人觉得有创意,令人耳目一新呢?发愁的小伙伴快看过来!

1. 开场视频

俗话说,万事开头难,只要把这个开头做好了,年会气氛搞起来,这活动就成功了一半。以往年会大家都习惯来个开场表演来热场,现在已经流行开场视频了。有钱的找外面专业服务公司剪辑,没钱的找公司技术男搞定。把票房的电影翻一遍,啥者联盟、钢铁侠、那些年我们一起追的女孩、饥饿游戏神剪辑…… 靠神一样的剪辑,给你们公司年会一个震撼的开场吧,找找大片的赶脚。

当然,重要的是剧本,在这开场里想要表达什么内容,主线是什么,请参考十大关键词。注意台词不要太冗长了,如果能公司内部找人配音是了,没有的话让外部这些视频公司做,很多都能做的不错。至于视频参考,网上搜一下很多大公司都有在年会时候做这些,非常出彩。

2、年度热点

盘点一下20XX年的各种热点,社会热点、娱乐热点、网络热点……能套的上的尽管往里套,能调侃的尽管拿来调侃,能模仿的尽管拿来模仿。

3、共鸣

表达的内容要注意能不能引起同事的共鸣,比如公司加班情况比较严重,大家都深有感触,那就拿出来调侃一下。只要找到共鸣点,你们这个"圈子"的人就会会心的笑。

4、出位

表演在可控的范围内可以尽量出位一些,别顾及自己的面子,能反串的就不要正着来,神马面子啊这个时候都要放得下,搞不了自己,怎么搞别人啊。

5、搞一搞

反正都把自己搞了,那就接着搞搞公司、搞搞同事、搞搞领导,只要不揭人隐私,搞点大家都知道的,平时正式场合不好意思开的玩笑,趁机恶搞一下。领导这个时候也都可以放下身段,主动恶搞自己,娱乐员工嘛,让他们开心了,才能让他们更加卖命的干活。恶搞可以,注意尺度,才能皆大欢喜。尺度过了,让人不舒服了,就失去了恶搞的意义。

6、公司年度重大事件

公司很多都有大事记,这一年公司都发生了哪些重大事件,官方的民间的都可以,拿出来晾一晾,可能很多新员工还不太知道呢,借这个机会传播一下。还有啥特殊的公司传统,也可以拿出来晒晒。

7、行业特点

想一想公司所在的行业特点,有哪些通病,有哪些笑点,同行间的不同特点,总结下编排下节目,同事看了可乐,领导看了也开心。

8、职业特点

谁都觉得自己干的活苦逼啊,有没有?那就说说有多苦逼吧,你是码农、市场推广、PR、HR、还是销售,哪个不亚历山大。把这辈子的苦水都倒出来吧。

9、网络流行语

网上流行啥咱就说啥,春晚都跟上网络流行语了,咱还不得在他们前面用一把啊。网络语言年年更新,像今年的什么锦鲤、C位出道、来了老弟、冲鸭,那么你就跟着来吧。

10、温馨

搞也搞了,闹也闹了,乐也乐乐,一个节目不能只是恶搞的堆砌吧,得有主旋律的部分啊,结束能回归到温馨上来。神马叫温馨,温馨就是能让人心里暖融融的。抛弃那些虚空的喊口号,用真心的话完美结束此次年会。走心的年会,才是有记忆点的年会。

网友评论
0条评论 0人参与
最新评论
  • 暂无评论,沙发等着你!
百业店铺 更多 >

特别提醒:本页面所展现的公司、产品及其它相关信息,均由用户自行发布。
购买相关产品时务必先行确认商家资质、产品质量以及比较产品价格,慎重作出个人的独立判断,谨防欺诈行为。

回到顶部